本文來源：BAT
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作者：B哥
又到秀年終獎的時候了。
很多互聯網大廠都是在4月份發年終獎，阿里是4月份，字節跳動是4月份，快手也是4月份。
近日，網爆快手員工全年發了28個月工資，也就是說，一共拿到了16個月年終獎。
一名快手認證員工也證實，s 加班肯定是有的。
而另一名快手認證員工也爆料說，去年一共拿到了25個月工資。
消息一出，瞬間火了，各大廠員工紛紛表示酸了酸了。
話說這兩天，阿里也開始談績效了。
一名阿里P7爆料，今年拿到15w現金和500股股票。
按照P7月薪3w左右算，年終獎大概是5個月，加上年底雙薪一共6個月。
阿里績效是這樣的，如果發股票，現金就會少一些，如果不發股票，現金就會多一些。
這名P7，大概就是這個情形。
對比兩家的年終獎，快手竟然不輸阿里。
果然是悶聲發大財，也難怪最近快手動靜大得很，官宣擴大規模招一萬人，看來是要躋身互聯網大廠的節奏啊。
ok，fine。
今天，就來扒一下快手的薪資福利等等，看看快手香不香，值不值得進去——
薪資待遇
績效正常情況下，在快手最少可以拿到16薪。
也就是說，公司業務正常情況下，最少每年可以拿4個月年終獎。
如果公司有特殊項目，做的好還會有額外的獎勵，比如去年快手的3億DAU沖刺、春晚項目。
從今年快手年終獎的節奏來看，去年快手的業務發展不錯，實現了3億DAU的小目標，拿下了春晚。
除去短視頻業務外，直播、電商、商業化、新產品、遊戲直播等業務也都在開花結果，公司賺錢了，自然也不會虧待員工。
員工發展
快手算是一家比較年輕的公司，員工數量超過萬人。
作為一家技術驅動的公司，內部不乏低調的技術大牛，要知道，快手創始人宿華就是清華學霸，曾是百度做鳳巢系統架構師，而程一笑有天通苑張小龍之稱。
在BAT大廠呆過的同學都知道，BAT往往到了一定級別之後就很難再升，比如在阿里升P8就是一個瓶頸。
而在全速發展的快手，機遇更多，員工發展可以和公司一起成長，享受公司發展的紅利。
一日四餐
在吃上，很多互聯網大廠都做得比較好，比方騰訊、百度有免費的早餐，阿里有餐補和加班夜宵。
在快手，一日三餐都免費，下午四點鐘還有下午茶送到工位。
難怪江湖上流傳著一個傳說，每一個去快手的員工，試用期後都胖三斤。
還有員工講過一個梗，之前老板宿華會親自過問幫忙做飯的阿姨廚藝怎麼樣，很關心員工是不是吃的好。
租房補貼
常常會看到下面這樣的帖子，快手員工詢問公司三公里內的房源，為什麼？
因為可以最高申請每個月2000元的租房補貼。
住在公司附近簡直不要太爽了，這一點，西二旗人深有體會。
騎車or走路上下班，節省了堵在路上的通勤時間，又有補貼，還要啥自行車？
按照一個月2000算，一年就是2w4，相當於一個月工資了。
其他福利
位於西二旗上地西路6號的快手總部，距離西二旗地鐵站700米左右，是在西二旗這片土地上快手獨有的一個「小鎮」。
跟其他公司幾十層高的寫字樓相比，這里是幾棟六層高的小樓，有一種特別的舒適。
快手雖然是一家年輕的公司，但福利卻不輸其他很多互聯網大廠。
比方疫情期間，員工可以在內部APP上打車報銷上下班；
比方快手光健身房就有7個，公司園區1個，6個外部健身房拿工卡可以隨時去；
比方公司內部的母嬰室、小超市、星爸爸、賽百味，應有盡有，工作生活一條龍。
2011年成立的快手，最近三年迅速成為新一代獨角獸，估值2000億，已經接近百度的市值了，可謂勢頭迅猛。
可以說，快手已經不是3年前的小廠了，羽翼逐漸豐滿，感覺是要起飛的節奏了。
以上信息多源於脈脈和知乎，以及快手內部員工現身說法，不代表快手官方聲音。
至於這樣的好福利能持續多久，那要靠快手老鐵們一起打拼了。
